Kategorien-Archiv: Arbeitswelt

Lange Arbeitszeiten schädigen die Gesundheit

Der Anteil von Beschäftigten, die über Schlafstörungen klagen, nimmt mit der Dauer der geleisteten Arbeitszeit zu. Ingesamt steigt das Risiko gesundheitlicher Beeinträchtigungen bei langen Arbeitszeiten.

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Praktisch alle Unternehmen suchen online nach Mitarbeitern

Mitarbeitersuche Internet+Printmedien

Bei der Ausschreibung offener Stellen gehört das Internet inzwischen zum Standard. 94 % aller Unternehmen in Deutschland suchen per Internet nach neuen Mitarbeitern. Das hat eine repräsentative Umfrage des Hightech-Verbands BITKOM unter 809 Firmen aller Branchen ergeben. Besonders beliebt sind bei den Arbeitgebern Online-Jobbörsen wie Stepstone, Jobscout oder Monster, die von 59 % aller Unternehmen […]

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Informatiker weiterhin gesucht

Am allgemeinen Informatikermangel hat sich weiterhin nichts geändert, berichtet die c’t. Es gebe nicht nur zu wenige Absolventen, sondern auch zu wenige Studienanfänger. Das sei einer der Gründe, weswegen Informatiker auch in der derzeitig schwierigen konjunkturellen Lage keine großen Kündigungswellen fürchten müßten. „Sie sind immer noch gesucht – auch wenn die Firmen etwas vorsichtiger sind […]

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Stellenbörse geographisch

Die Stellenbörse Myjobnextdoor erlaubt die Stellensuche in der Umgebung. Nach bester Web-2.0-Manier werden die Stellenangebote in einer Google-Map angezeigt. Dadurch können auch in unmittelbarer Umgebung Jobs leicht gefunden werden. Fokus sind derzeit aber ehrer einfache Tätigkeiten, wo die räumliche Nähe eine größere Rolle spielt. Im Bereich höherqualifizierter Positionen sieht es noch sehr dünn aus: IT-Jobs […]

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Computerproduktion in China unter menschenunwürdigen Bedingungen

Ergebnisse der Studie „The Dark Side of Cyberspace – Inside the Sweatshops of China’s Computer Hardware Production“ vorgestellt Die beiden Nichtregierungsorganisationen WEED (Weltwirtschaft, Ökologie & Entwicklung – Berlin) und SACOM (Students and Scholars against Corporate Misbehaviour – Hongkong) haben diese Studie Mitte diesen Monats in Berlin vorgestellt. Sie zeichnet ein düsteres Bild der Arbeitsbedingungen in […]

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Absage

Absagen gehören zur Bewerberei, klar. Und zwar auf beiden Seiten. Manche davon sind besonders ärgerlich, insbesondere wenn es nach längeren Verhandlungen eben beinahe doch zu einer Einigung gekommen wäre. Manche sind aus einem anderen Grund ärgerlich: Eine Absage einer Firma, in der ich die Geschäftsführer und eine Reihe anderer Führungskräfte persönlich kenne und die mir […]

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Systems08: “Wettlauf um die besten IT-Talente” (Podiumsdiskussion)

Podiumsdiskussion der Agentur für Arbeit Teilnehmer: AK Anja Kettner, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit MM Maximilian Mikli, Phadiso GmbH TM Thomas Mosch, BITKOM e.V. TS Thomas Siegner, Cirquent GmbH HWW Hans-Werner Walzel, Agentur für Arbeit München Moderation: TR Till Rüger, Bayerischer Rundfunk … die ersten 7 Minuten verpaßt Es geht um […]

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Systems08: Internet World — Special Personalentwicklung (Podiumsdiskussion)

Personalentwicklung: Zukunftsmarkt und Jobmotor Diskussionsteilnehmer: DC Dwight Cribb, Gründer und Geschäftsführer, Dwight Cribb Personalberatung GmbH MS Martin Schmidt, Mitbegründer und Geschäftsführer, JobLeads GmbH SH Svenja Hofert, Karriereberaterin und Autorin, Karriere & Entwicklung HZ Prof. Hansjörg Zimmermann, Geschäftsführer „Das Goldene Vlies GmbH“ Moderation: HRF Harald R. Fortmann, Vizepräsident BVDW e.V. und Managing Director Platform-A HRF: Einführung […]

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Systems 2008: Akkreditierung als Blogger

Gerade habe ich von der Systems die Zusage zur Akkreditierung erhalten. Dies bedeutet, daß ich mich wie ein Pressevertreter auf der Systems bewegen kann. Außerdem gibt es in Halle B1 am Stand 139 eine Blogger-Lounge und ein dazu passendes Weblog. Zustande kam der Kontakt letztes Wochenende auf dem Münchner Barcamp. Ich wäre sowieso auf die […]

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ZEW: Viele Unternehmen lassen Stellen mangels Qualifikation der Bewerber unbesetzt

zew-umfrage

Seit Jahren führt das Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung in Zusammenarbeit mit dem Verband der Vereine Creditreform eine Konjunkturumfrage bei Dienstleistern der Informationsgesellschaft durch. Regelmäßig beteiligen sich etwa 1000 Unternehmen an der vierteljährlichen Umfrage. Die neuesten Umfrageergebnisse liegen gerade vor. Berufsfelder mit offenen Stellen (Quelle: ZEW) Etwa 38% der IKT-Dienstleister können derzeit offene Stellen nicht besetzen, […]

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